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Description du poste

ENTREPRISE
L'association locale ADMR de Villeneuve d'Aveyron recherche un :
Accompagnant éducatif et social (AES/AVS)- Villeneuve (12 260) (H/F)
CDI
MISSIONS
L'ADMR de Villeneuve d'Aveyron recrute un(e) accompagnant éducatif et social :

Votre mission principale : le maintien à domicile de personnes âgées et/ou en situation de handicap, et le soutien aux familles.
– Vous assurez l'entretien du logement et du linge
– Vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, rendez-vous, sorties )
– Vous favorisez l'autonomie et le maintien du lien social
– Vous apportez votre aide aux actes essentiels de la vie (aide à la toilette, à l'habillage, à la prise des repas et aux déplacements)

Secteur d'intervention : Il est basé sur la commune de Villeneuve et communes environnantes

Profil : Vous avez le sens de l'écoute, de la discrétion et de la bienveillance, des qualités d'autonomie, d'organisation et d'adaptation.
– Débutant accepté
Conditions : CDI – Temps plein ou temps partiel (à discuter ensemble)

– DEAES / DEAVS ou ADVF exigé
– Accompagnement à la prise de poste sous forme de tutorat
– Rémunération selon la convention collective de la BAD
– Véhicule de fonction non fourni, indemnités kilométriques versées.
– Travail du lundi au vendredi, (Selon profil : roulement les week-ends et jours fériés avec majoration des heures)
– Mutuelle et prévoyance
– Équipement professionnel fourni (blouse, masque, téléphone professionnel, )

Candidature à adresser par mail : servicerecrutement@fede12.admr.org
PROFIL

• Un diplôme ou une bonne expérience dans le domaine de l'aide à la personne est exigé (ADVF, DEAES …)

CONDITIONS

• CDI
• Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
• Filière : intervention
• Catégorie : Employé(e)
• Poste basé à : VILLENEUVE (12 260)

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi de l’article L. 5212-2 du code du travail.