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859 offres



localisation : Pays de la Loire
14/03/2025

ENTREPRISE

La Fédération ADMR du Maine et Loire recherche un(e) Accompagnant(e) Educatif(ve) et Sociale (anciennement AVS) pour son association locale, l'ADMR Coteaux du Louet.

L'ADMR Coteaux du Louet intervient au quotidien auprès de familles, personnes âgées ou en situation de handicap sur des missions polyvalentes d’entretien du logement, d’aide à la personne et de garde d’enfants.
Nous accompagnons nos bénéficiaires sur les communes de Denée, Juigné-sur-Loire, Les Ponts-de-Cé, Mozé-sur-Louet, Mûrs-Erigné et Saint-Jean-de-la-Croix.

Accompagnant Educatif et Sociale - ADMR COTEAUX DU LOUET (H/F)

CDI

MISSIONS

Intégrer notre équipe, c’est participer à une mission humaine et valorisante, où chaque jour apporte de nouvelles opportunités d’échange et d’entraide. Vous bénéficierez d’un cadre de travail bienveillant, de formations régulières et d’une équipe à l’écoute pour vous accompagner dans votre parcours professionnel.


 


Les missions qui vous seront proposées :


- Accompagner et aider à la vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas, transport etc.


- Accompagner et aider dans la réalisation des gestes indispensables (lever/coucher, habillage/déshabillage, bas de contention, hygiène corporelle)


- Accompagner dans les activités ordinaires de la vie sociale et relationnelle (sorties, activités et loisirs)


 


Conditions d'accès :


- Type de contrat : CDI


Salaire de base :


- Taux horaire : 13.08€ à 14.57€ bruts (Rémunération selon la classification de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile).


- Volume horaire : 151.67h mensuel


- Rémunération mensuelle : à partir de 1983.85€ brut par mois.


A cela s'ajoute : 


- Élément complémentaire de rémunération (ECR) selon diplôme


- Élément complémentaire de rémunération (ECR) selon ancienneté dans la branche


- Élément complémentaire de rémunération (ECR) lié à l’organisation du travail


     Majoration dimanches et jours fériés travaillés à 45%


     Astreintes

PROFIL

  • DEAVS, BAC PRO ASSP, BAC PRO SAPAT, DEAES
  • Nous recherchons des personnes motivées, bienveillantes, autonomes et volontaires qui apprécient travailler auprès de différents publics.
  • Votre bien être au travail est important pour nous !
  • Titulaire du permis B et mobile sur les communes de l'association

CONDITIONS

  • CDI
  • Temps plein
  • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
  • Filière : intervention
  • Catégorie : Employé(e)
  • Poste basé à : Denée, Juigné-sur-Loire, Les Ponts-de-Cé, Mozé-sur-Louet, Mûrs-Erigné et Saint-Jean-de-la-Croix
  • Déplacement quotidien - Une voiture de service ADMR (sous réserve de valider la période d'essai) ou l'utilisation de son propre véhicule en étant indemnisé des frais kilométriques à hauteur de 0.42€/km.
  • Une indemnisation des temps de trajet entre les interventions
  • Un roulement de week-end travaillé : un sur cinq
  • Un parcours d'intégration avec un tuteur expérimenté.
  • Un parcours d'intégration avec un tuteur expérimenté.
  • Des réunions d’équipe pour plus de cohésion
  • Des actions de formation continues pour développer vos compétences
  • Un planning adapté
  • De multiples avantages en intégrant le réseau : kit de bienvenue, prime parrainage, réductions partenaires...
  • 35h/semaine



localisation : Pays de la Loire
14/03/2025

ENTREPRISE

La Fédération ADMR du Maine et Loire recherche un(e) Accompagnant(e) Educatif(ve) et Sociale (anciennement AVS) pour son association locale, l'ADMR St Florent le Viel.

L'ADMR St Florent le Viel intervient au quotidien auprès de familles, personnes âgées ou en situation de handicap sur des missions polyvalentes d’entretien du logement, d’aide à la personne et de garde d’enfants.
Nous accompagnons nos bénéficiaires sur les communes de Saint-Florent-le-Vieil, La Chapelle-Saint-Florent, Le Marillais et Saint-Florent-le-Vieil,La Chapelle-Saint-Florent, Le Marillais, La Boutouchère, St Laurent du Mottay et Le Mesnil en Vallée.

Accompagnant Educatif et Sociale - ADMR ST FLORENT LE VIEL (H/F)

CDI

MISSIONS

Intégrer notre équipe, c’est participer à une mission humaine et valorisante, où chaque jour apporte de nouvelles opportunités d’échange et d’entraide. Vous bénéficierez d’un cadre de travail bienveillant, de formations régulières et d’une équipe à l’écoute pour vous accompagner dans votre parcours professionnel.


 


Les missions qui vous seront proposées :


- Accompagner et aider à la vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas, transport etc.


- Accompagner et aider dans la réalisation des gestes indispensables (lever/coucher, habillage/déshabillage, bas de contention, hygiène corporelle)


- Accompagner dans les activités ordinaires de la vie sociale et relationnelle (sorties, activités et loisirs)


 


Conditions d'accès :


- Type de contrat : CDI


Salaire de base :


- Taux horaire : 13.08€ à 14.57€ bruts (Rémunération selon la classification de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile).


- Volume horaire : 121.33h mensuel


- Rémunération mensuelle : à partir de 1587€ brut par mois.


A cela s'ajoute : 


- Élément complémentaire de rémunération (ECR) selon diplôme


- Élément complémentaire de rémunération (ECR) selon ancienneté dans la branche


- Élément complémentaire de rémunération (ECR) lié à l’organisation du travail


     Majoration dimanches et jours fériés travaillés à 45%


     Astreintes

PROFIL

  • DEAVS, BAC PRO ASSP, BAC PRO SAPAT, DEAES
  • Nous recherchons des personnes motivées, bienveillantes, autonomes et volontaires qui apprécient travailler auprès de différents publics.
  • Votre bien être au travail est important pour nous !
  • Titulaire du permis B et mobile sur les communes de l'association

CONDITIONS

  • CDI
  • Temps partiel
  • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
  • Filière : intervention
  • Catégorie : Employé(e)
  • Poste basé à : La Chapelle-Saint-Florent, Le Marillais et Saint-Florent-le-Vieil, La Boutouchère, St Laurent du Mottay et Le Mesnil en Vallée
  • Déplacement quotidien - Utilisation de son propre véhicule en étant indemnisé des frais kilométriques à hauteur de 0.42€/km.
  • Une indemnisation des temps de trajet entre les interventions
  • Un roulement de week-end travaillé : un sur quatre
  • Un parcours d'intégration avec un tuteur expérimenté.
  • Un parcours d'intégration avec un tuteur expérimenté.
  • Des réunions d’équipe pour plus de cohésion
  • Des actions de formation continues pour développer vos compétences
  • Un planning adapté
  • De multiples avantages en intégrant le réseau : kit de bienvenue, prime parrainage, réductions partenaires...
  • 28h/semaine



localisation : Pays de la Loire
14/03/2025

ENTREPRISE

La Fédération ADMR du Maine et Loire recherche un(e) Accompagnant(e) Educatif(ve) et Sociale (anciennement AVS) pour son association locale, l'ADMR Pays Douessin.

L'ADMR Pays Douessin intervient au quotidien auprès de familles, personnes âgées ou en situation de handicap sur des missions polyvalentes d’entretien du logement, d’aide à la personne et de garde d’enfants.
Nous accompagnons nos bénéficiaires sur les communes de Doué-la-Fontaine, Dénezé-sous-Doué, Forges, Les Ulmes, Louresse-Rochemenier, Meigné, Montfort.

Accompagnant Educatif et Sociale - ADMR PAYS DOUESSIN (H/F)

CDI

MISSIONS

Intégrer notre équipe, c’est participer à une mission humaine et valorisante, où chaque jour apporte de nouvelles opportunités d’échange et d’entraide. Vous bénéficierez d’un cadre de travail bienveillant, de formations régulières et d’une équipe à l’écoute pour vous accompagner dans votre parcours professionnel.


 


Les missions qui vous seront proposées :


- Accompagner et aider à la vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas, transport etc.


- Accompagner et aider dans la réalisation des gestes indispensables (lever/coucher, habillage/déshabillage, bas de contention, hygiène corporelle)


- Accompagner dans les activités ordinaires de la vie sociale et relationnelle (sorties, activités et loisirs)


 


Conditions d'accès :


- Type de contrat : CDI


Salaire de base :


- Taux horaire : 13.08€ à 14.57€ bruts (Rémunération selon la classification de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile).


- Volume horaire : 130h mensuel


- Rémunération mensuelle : à partir de 1700.40€ brut par mois.


A cela s'ajoute : 


- Élément complémentaire de rémunération (ECR) selon diplôme


- Élément complémentaire de rémunération (ECR) selon ancienneté dans la branche


- Élément complémentaire de rémunération (ECR) lié à l’organisation du travail


     Majoration dimanches et jours fériés travaillés à 45%


     Astreintes

PROFIL

  • DEAVS, BAC PRO ASSP, BAC PRO SAPAT, DEAES
  • Nous recherchons des personnes motivées, bienveillantes, autonomes et volontaires qui apprécient travailler auprès de différents publics.
  • Votre bien être au travail est important pour nous !
  • Titulaire du permis B et mobile sur les communes de l'association

CONDITIONS

  • CDI
  • Temps partiel
  • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
  • Filière : intervention
  • Catégorie : Employé(e)
  • Poste basé à : Doué-la-Fontaine, Dénezé-sous-Doué, Forges, Les Ulmes, Louresse-Rochemenier, Meigné, Montfort.
  • Déplacement quotidien - Utilisation de son propre véhicule en étant indemnisé des frais kilométriques à hauteur de 0.42€/km.
  • Une indemnisation des temps de trajet entre les interventions
  • Un roulement de week-end travaillé : un sur trois
  • Un parcours d'intégration avec un tuteur expérimenté.
  • Un parcours d'intégration avec un tuteur expérimenté.
  • Des réunions d’équipe pour plus de cohésion
  • Des actions de formation continues pour développer vos compétences
  • Un planning adapté
  • De multiples avantages en intégrant le réseau : kit de bienvenue, prime parrainage, réductions partenaires...
  • 30h/semaine



localisation : Pays de la Loire
14/03/2025

ENTREPRISE

La Fédération ADMR du Maine et Loire recherche un(e) Accompagnant(e) Educatif(ve) et Sociale (anciennement AVS) pour son association locale, l'ADMR Evre et Mauges.

L'ADMR du Evre et Mauges intervient au quotidien auprès de familles, personnes âgées ou en situation de handicap sur des missions polyvalentes d’entretien du logement, d’aide à la personne et de garde d’enfants.
Nous accompagnons nos bénéficiaires sur les communes de Bégrolles-en-Mauges, La Jubaudière et Le May-sur-Èvre.

Accompagnant Educatif et Sociale - ADMR EVRE ET MAUGES (H/F)

CDI

MISSIONS

Intégrer notre équipe, c’est participer à une mission humaine et valorisante, où chaque jour apporte de nouvelles opportunités d’échange et d’entraide. Vous bénéficierez d’un cadre de travail bienveillant, de formations régulières et d’une équipe à l’écoute pour vous accompagner dans votre parcours professionnel.


 


Les missions qui vous seront proposées :


- Accompagner et aider à la vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas, transport etc.


- Accompagner et aider dans la réalisation des gestes indispensables (lever/coucher, habillage/déshabillage, bas de contention, hygiène corporelle)


- Accompagner dans les activités ordinaires de la vie sociale et relationnelle (sorties, activités et loisirs)


 


Conditions d'accès :


- Type de contrat : CDI


Salaire de base :


- Taux horaire : 13.08€ à 14.57€ bruts (Rémunération selon la classification de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile).


- Volume horaire : 151.67h mensuel


- Rémunération mensuelle : à partir de 1983.85€ brut par mois.


A cela s'ajoute : 


- Élément complémentaire de rémunération (ECR) selon diplôme


- Élément complémentaire de rémunération (ECR) selon ancienneté dans la branche


- Élément complémentaire de rémunération (ECR) lié à l’organisation du travail


     Majoration dimanches et jours fériés travaillés à 45%


     Astreintes

PROFIL

  • DEAVS, BAC PRO ASSP, BAC PRO SAPAT, DEAES
  • Nous recherchons des personnes motivées, bienveillantes, autonomes et volontaires qui apprécient travailler auprès de différents publics.
  • Votre bien être au travail est important pour nous !
  • Titulaire du permis B et mobile sur les communes de l'association

CONDITIONS

  • CDI
  • Temps plein
  • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
  • Filière : intervention
  • Catégorie : Employé(e)
  • Poste basé à : Bégrolles-en-Mauges, La Jubaudière et Le May-sur-Èvre
  • Déplacement quotidien - Une voiture de service ADMR (sous réserve de valider la période d'essai) ou l'utilisation de son propre véhicule en étant indemnisé des frais kilométriques à hauteur de 0.42€/km.
  • Une indemnisation des temps de trajet entre les interventions
  • Un roulement de week-end travaillé : un sur quatre
  • Un parcours d'intégration avec un tuteur expérimenté.
  • Un parcours d'intégration avec un tuteur expérimenté.
  • Des réunions d’équipe pour plus de cohésion
  • Des actions de formation continues pour développer vos compétences
  • Un planning adapté
  • De multiples avantages en intégrant le réseau : kit de bienvenue, prime parrainage, réductions partenaires...
  • 35h/semaine



localisation : Pays de la Loire
14/03/2025

ENTREPRISE

La Fédération ADMR du Maine et Loire recherche un(e) Accompagnant(e) Educatif(ve) et Sociale (anciennement AVS) pour son association locale, l'ADMR Pays Allonnais.

L'ADMR Pays Allonnais intervient au quotidien auprès de familles, personnes âgées ou en situation de handicap sur des missions polyvalentes d’entretien du logement, d’aide à la personne et de garde d’enfants.
Nous accompagnons nos bénéficiaires sur les communes de Saint-Lambert-des-Levées, Vivy, Allonnes, Neuilé, La breille les Pins, Bran sur l'Authion, Varennes sur Loire, Saint Lambert des levées et Villebernier.

Accompagnant Educatif et Sociale - ADMR PAYS ALLONNAIS (H/F)

CDI

MISSIONS

Intégrer notre équipe, c’est participer à une mission humaine et valorisante, où chaque jour apporte de nouvelles opportunités d’échange et d’entraide. Vous bénéficierez d’un cadre de travail bienveillant, de formations régulières et d’une équipe à l’écoute pour vous accompagner dans votre parcours professionnel.


 


Les missions qui vous seront proposées :


- Accompagner et aider à la vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas, transport etc.


- Accompagner et aider dans la réalisation des gestes indispensables (lever/coucher, habillage/déshabillage, bas de contention, hygiène corporelle)


- Accompagner dans les activités ordinaires de la vie sociale et relationnelle (sorties, activités et loisirs)


 


Conditions d'accès :


- Type de contrat : CDI


Salaire de base :


- Taux horaire : 13.08€ à 14.57€ bruts (Rémunération selon la classification de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile).


- Volume horaire : 121.33h mensuel


- Rémunération mensuelle : à partir de 1587€ brut par mois.


A cela s'ajoute : 


- Élément complémentaire de rémunération (ECR) selon diplôme


- Élément complémentaire de rémunération (ECR) selon ancienneté dans la branche


- Élément complémentaire de rémunération (ECR) lié à l’organisation du travail


     Majoration dimanches et jours fériés travaillés à 45%


     Astreintes

PROFIL

  • DEAVS, BAC PRO ASSP, BAC PRO SAPAT, DEAES
  • Nous recherchons des personnes motivées, bienveillantes, autonomes et volontaires qui apprécient travailler auprès de différents publics.
  • Votre bien être au travail est important pour nous !
  • Titulaire du permis B et mobile sur les communes de l'association

CONDITIONS

  • CDI
  • Temps partiel
  • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
  • Filière : intervention
  • Catégorie : Employé(e)
  • Poste basé à : Saint-Lambert-des-Levées, Vivy, Allonnes, Neuilé, La breille les Pins, Bran sur l'Authion, Varennes sur Loire, Saint Lambert des levées et Villebernier.
  • Déplacement quotidien - Utilisation de son propre véhicule en étant indemnisé des frais kilométriques à hauteur de 0.42€/km.
  • Une indemnisation des temps de trajet entre les interventions
  • Un roulement de week-end travaillé : un sur quatre
  • Un parcours d'intégration avec un tuteur expérimenté.
  • Un parcours d'intégration avec un tuteur expérimenté.
  • Des réunions d’équipe pour plus de cohésion
  • Des actions de formation continues pour développer vos compétences
  • Un planning adapté
  • De multiples avantages en intégrant le réseau : kit de bienvenue, prime parrainage, réductions partenaires...
  • 30h/semaine



localisation : Occitanie
13/03/2025

ENTREPRISE

Acteur majeur de l'Économie Sociale et Solidaire depuis 1945, l'ADMR est le premier mouvement associatif national de services à la personne.

Présente sur la quasi totalité du territoire français, l'ADMR rassemble aujourd'hui 2600 associations locales.

Nos équipes (salariés et bénévoles) s'engagent autour des valeurs qui nous identifient : la proximité, la solidarité, l'universalité, le respect et la réciprocité.

Sur le département du Lot (46), l'ADMR c'est 12 SAAD, 2 SSIAD, 4 portages de repas et 1 fédération, pour plus de 400 salariés.

Aujourd'hui l'association ADMR de Bretenoux, recherche son Aide à domicile (H/F).


Aide à domicile Bretenoux (H/F)

CDD

MISSIONS

Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :


- aider au maintien des capacités de la personne aidée- accompagner les personnes sur les actes de la vie quotidienne (préparation repas, entretien du linge,...)- assurer l'entretien du domicile de la personne aidée


Nous vous proposons :


- Indemnités de déplacement- Rémunération fixe de 11,88 € / heure à 12.01 € / heure- Salaire suivant expérience et diplômes- Application sur smartphone professionnel (planning, itinéraires, badge de télégestion)- Mutuelle


Vous êtes :


- A l'écoute et avez un bon relationnel- Poste accessible avec ou sans diplôme/expérience, selon les missions confiées.


Permis B et véhicule requis.


CDD à pourvoir dès le 1er avril 2025

PROFIL

  • Poste accessible avec ou sans diplôme/expérience, selon les missions confiées.
  • Etre à l'écoute.
  • Travail en autonomie
  • Capacités relationnelles

CONDITIONS

  • CDD
  • Temps partiel
  • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
  • Filière : intervention
  • Catégorie : Employé(e)
  • Poste basé à : Bretenoux



localisation : Occitanie
13/03/2025

ENTREPRISE

Acteur majeur de l'Économie Sociale et Solidaire depuis 1945, l'ADMR est le premier mouvement associatif national de services à la personne.

Présente sur la quasi totalité du territoire français, l'ADMR rassemble aujourd'hui 2600 associations locales.

Nos équipes (salariés et bénévoles) s'engagent autour des valeurs qui nous identifient : la proximité, la solidarité, l'universalité, le respect et la réciprocité.

Sur le département du Lot (46), l'ADMR c'est 12 SAAD, 2 SSIAD, 4 portages de repas et 1 fédération, pour plus de 400 salariés.

Aujourd'hui l'association ADMR de Bretenoux, recherche son Aide à domicile (H/F).

Aide à domicile Latronquière (H/F)

CDD

MISSIONS

Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :


- aider au maintien des capacités de la personne aidée- accompagner les personnes sur les actes de la vie quotidienne (préparation repas, entretien du linge,...)- assurer l'entretien du domicile de la personne aidée


Nous vous proposons :


- Indemnités de déplacement- Rémunération fixe de 11,88 € / heure à 12.01 € / heure- Salaire suivant expérience et diplômes- Application sur smartphone professionnel (planning, itinéraires, badge de télégestion)- Mutuelle


Vous êtes :


- A l'écoute et avez un bon relationnel- Poste accessible avec ou sans diplôme/expérience, selon les missions confiées.


Permis B et véhicule requis.


CDD à pourvoir rapidement

PROFIL

  • Poste accessible avec ou sans diplôme/expérience, selon les missions confiées.
  • Travail en autonomie
  • Vous êtes à l'écoute et avez un bon relationnel

CONDITIONS

  • CDD
  • Temps partiel
  • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
  • Filière : intervention
  • Catégorie : Employé(e)
  • Poste basé à : Latronquière



localisation : Occitanie
13/03/2025

ENTREPRISE

Acteur majeur de l'Économie Sociale et Solidaire depuis 1945, l'ADMR est le premier mouvement associatif national de services à la personne.

Présente sur la quasi totalité du territoire français, l'ADMR rassemble aujourd'hui 2600 associations locales.

Nos équipes (salariés et bénévoles) s'engagent autour des valeurs qui nous identifient : la proximité, la solidarité, l'universalité, le respect et la réciprocité.

Sur le département du Lot (46), l'ADMR c'est 12 SAAD, 2 SSIAD, 4 portages de repas et 1 fédération, pour plus de 400 salariés.

Aujourd'hui l'association ADMR ABRI, recherche son Aide à domicile (H/F) sur le secteur de Limogne en Quercy.


Aide à domicile Limogne (H/F)

CDI

MISSIONS

Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :


- aider au maintien des capacités de la personne aidée- accompagner les personnes sur les actes de la vie quotidienne (préparation repas, entretien du linge,...)- assurer l'entretien du domicile de la personne aidée


Nous vous proposons :


- Indemnités de déplacement- Rémunération fixe de 11,88 € / heure à 12.01 € / heure- Salaire suivant expérience et diplômes- Application sur smartphone professionnel (planning, itinéraires, badge de télégestion)- Mutuelle


Vous êtes :


- A l'écoute et avez un bon relationnel- Poste accessible avec ou sans diplôme/expérience, selon les missions confiées.


Permis B et véhicule requis.


CDI à pourvoir immédiatement

PROFIL

  • Poste accessible avec ou sans diplôme/expérience, selon les missions confiées.
  • Vous êtes à l'écoute et avez de bonnes capacités relationnelles
  • Travail en autonomie

CONDITIONS

  • CDI
  • Temps partiel
  • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
  • Filière : intervention
  • Catégorie : Employé(e)
  • Poste basé à : Limogne en quercy



localisation : Occitanie
13/03/2025

ENTREPRISE

Nous recherchons pour l'une de nos agences locales dans l’Hérault :

Aide à domicile CLERMONT L'HERAULT (H/F)

CDD

MISSIONS

Au sein de la Maison de services ADMR de Clermont L'Hérault et sous la responsabilité de la responsable de secteur, vous intervenez au domicile des personnes pour les fonctions suivantes :



  • Aide à la réalisation ou réalise l'entretien courant de la maison : ménage, repassage

  • Aide dans les actes de la vie quotidienne : aide aux courses et aide à la préparation des repas

  • Aide à la mobilisation des personnes (manutention/aide au lever/aide au coucher/aide à l'habillage...)

PROFIL

  • Formation Assistant de vie aux familles ou équivalent
  • Débutant accepté
  • Expérience de 2 ans souhaitée
  • Titulaire du permis B

CONDITIONS

  • CDD
  • Temps partiel
  • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
  • Filière : intervention
  • Catégorie : Employé(e)
  • Poste basé à : Clermont L'Hérault
  • Secteur d'intervention proche de votre lieu d'habitation : Clermont l'hérault, Adissan, Aspiran, Nébian, Paulhan,...
  • Planning avec une amplitude horaire variable en journée adapté à vos disponibilités (temps partiel, temps complet)
  • Possibilité de travailler les WE et jours fériés
  • Indemnités kilométriques et temps de déplacement selon barème en vigueur (0.38€/km actuellement) et participation à hauteur de 60% des frais kilométriques domicile du salarié pour la 1ère et dernière intervention de la journée
  • Un smartphone pour faciliter vos interventions (badge, planning, activités des tâches à faire pour chaque bénéficiaires)
  • Primes des dimanches et jours fériés majorées à 45 %
  • Mutuelle d’entreprise
  • Accès à des formations internes pour une évolution de carrière
  • Réunions d'équipes régulières

DESTINATAIRE CANDIDATURE

Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :Fédération ADMR Hérault, 78 Allée John Napier, 34000 MONTPELLIER




localisation : Hauts-de-France
12/03/2025

ENTREPRISE

Le Service Famille ADMR du Nord recherche un.e TECHNICIEN.NE D'INTERVENTION SOCIALE ET FAMILIALE sur le secteur de la METROPOLE LILLOISE - 1 poste à pourvoir en CDI 24h/hebdo

Donnez du sens à votre carrière ! Vous êtes dynamique et appréciez le contact ? Vous souhaitez occuper un emploi à forte utilité sociale dans une structure en plein développement ? N’hésitez plus, rejoignez le 1er réseau associatif du service à la personne, dont la priorité est d’améliorer constamment la qualité de vie de ses collaborateurs.

Technicien.ne d’Intervention Sociale et Familiale TISF | Secteur métropole lilloise | CDI | 24H/HEBDO (H/F)

CDI

MISSIONS

En tant que Technicien.ne d’Intervention Sociale et Familiale, vous intervenez auprès de personnes fragilisées (familles, enfants, personnes âgées ou en situation de handicap). 


Selon votre expérience et vos qualifications, vos missions sont les suivantes :



  • Vous participez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet individualisé;

  • Vous intervenez auprès de publics fragilisés (famille, enfant, personne en situation de handicap) en apportant un soutien éducatif, technique et psychologique;

  • Vous effectuez un accompagnement social préventif et réparateur à travers des activités d’aide à la vie quotidienne et à l’éducation des enfants; vous soutenez la fonction parentale;

  • Vous favorisez, par des actions adaptées, l’insertion sociale et l’autonomie des personnes accompagnées dans leur environnement, à titre individuel ou collectif;

  • Vous informez, orientez, accompagnez les personnes dans leur accès aux droits, leur projet personnel, professionnel, d’insertion ou d’intégration;

  • Vous accompagnez la famille afin qu’elle retrouve son autonomie et que des interventions plus lourdes voire des placements en institution soient évités;

  • Vous contribuez à la mise en œuvre et au développement d’actions collectives, assurez des médiations avec les différents interlocuteurs (individus, collectivités, structures ...), et développez des actions de partenariat;

  • Vous produisez des écrits professionnels.


Vos avantages en rejoignant notre équipe :



  • Eléments complémentaires de rémunération selon diplôme et ancienneté

  • Prise en charge du trajet, des déplacements (indemnités kilométriques + temps de travail)

  • Temps d’échanges en réunion d’équipe

  • Plateforme d’écoute psychologique

  • Mutuelle prise en charge à 60% et prévoyance

  • Plateforme d’avantages salariaux (billetterie, bons d’achat à prix réduits)

  • Smartphone professionnel équipé d’un logiciel dédié à l’organisation de votre quotidien

PROFIL

  • Diplôme de Technicien d’Intervention Sociale et Familiale
  • Diplôme de Moniteur-éducateur
  • Diplôme d'Educateur spécialisé
  • Diplôme de Conseiller en Economie Sociale et Familiale
  • Diplôme d'Assistant.e sociale
  • Personnes avec expérience ou Débutants selon les missions confiées
  • Autonomie, initiative, organisation, capacité d'adaptation
  • Rigueur et ponctualité
  • Sens de l'écoute, ouverture d'esprit, prise de recul
  • Discrétion, respect de la confidentialité
  • Capacité à travailler en équipe
  • Permis de conduire B et véhicule personnel exigés
  • Mobilité sur le secteur géographique du Douaisis

CONDITIONS

  • CDI
  • Temps partiel
  • Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
  • Filière : intervention
  • Catégorie : Technicien(ne) - Agent(e) de Maitrise
  • Poste basé à : METROPOLE LILLOISE

DESTINATAIRE CANDIDATURE

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