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ENTREPRISE

La Fédération ADMR association de services d'aide à la personne, recherche un

Aide à domicile secteur Pont-Hebert (H/F)

CDD

MISSIONS

En rejoignant l’ADMR, vous exercez un métier épanouissant et utile aux autres, en accompagnant des personnes fragilisées par la vieillesse ou le handicap.

Vous créez une relation de confiance et de proximité avec les personnes aidées que vous accompagnez à domicile selon un planning pré établi.

Vous évoluez au sein d’une équipe d’aides à domicile qui vous intègre et vous soutient dans la pratique de votre activité.

Vous intervenez dans un rayon de 10 à 15 kms de votre domicile pour :

• Aider l’usager à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l’accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture…


• Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le cadre de vie et le linge du bénéficiaire


• Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et / ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, toilette, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide au coucher …)


• Participer à la prévention de la dépendance et à la conservation de l’autonomie
  

   

  
  

  Rythme de travail :

  
  

  Du lundi au vendredi de 8h à 20h, 1 weekend travaillé sur 2, 1 jour de repos hebdomadaire soit une alternance d’une semaine de 6 jours travaillés puis 1 semaine de 4 jours travaillés.

  
  

  A temps partiel ou temps plein, en fonction de vos besoins et de vos contraintes personnelles.

  
  La Fédération ADMR vous propose :


• Un emploi proche de chez vous (10 à 15 kms max)


• Un emploi du temps adapté et annualisé (salaire fixe tous les mois)


• Un processus d’intégration et une prise de poste en binôme


• Des formations dès votre arrivée et tout au long de votre carrière afin d’exercer des missions variées


• Des déplacements indemnisés selon la convention collective (0.40 cts du kilomètre)


• Prise en charge des trajets domicile-usager du matin et usager-domicile du soir


• Une majoration des heures travaillées de 45% les dimanches et jours fériés


• De la qualité de vie au travail (intervention d’ergothérapeutes et des référentes de secteur au domicile, plateforme d’écoute et de soutien psychologique, des réunions et temps de concertations rémunérés, des activités de cohésion, participation à des forums d’emploi …)
  

   

  
  

  AVANTAGES :

  
  
  
  
  • Un smartphone professionnel
  
  
  • Une mutuelle pise en charge à hauteur de 68% par l’employeur
  
  
  • Maintien de salaire en cas d’arrêt de travail pour les CDI
  
  
  • Aide financière en cas d’invalidité ou de décès
  
  
  • Des congés et primes d’ancienneté
  
  
  • Des congés enfant malade
  
  
  • Des congés évènements familiaux rémunérés
  
  
  • Prêts de véhicules (voiture, voiture sans permis, vélo électrique)
  
  
  • Partenariat avec différents prestataires pour vous faciliter la vie (Renault, Action logement, prêt employeur, caution …)
  
  
  • Un CSE de grande échelle
  
  
  • Un compte épargne temps

PROFIL

• DEAES ou titre professionel ADVF souhaité
• BAC PRO ASSP OU SAPAT
• Autonomie
• Sens de l'organisation
• Sens de la communication
• Discrétion
• Débutant accepté / Formation assurée
• PERMIS B

CONDITIONS

• CDD
• Temps partiel
• Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
• Filière : intervention
• Catégorie : Employé(e)
• Poste basé à : Pont Hebert
• Rémunération de 11.98 à 14.57 € de l'heure

DESTINATAIRE CANDIDATURE

Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :FEDERATION ADMR 130 rue du jardin aux chevaux 50000 SAINT LO

ENTREPRISE

L'ADMR est le premier réseau national dédié au bien être de la personne à domicile. Connu et reconnu depuis plus de 75 ans, il vous offre un équilibre entre vie privée et vie professionnelle, et vous permet de vous former tout au long de votre parcours professionnel.
Le SAAD ADMR de PLAISANCE DU TOUCH, recherche un/une :

Auxiliaire de Vie Sociale - SAAD ADMR de PLAISANCE DU TOUCH (H/F)

CDI

MISSIONS

Voici quelques bonnes raisons de nous rejoindre : 

• Des interventions proches de votre domicile,


• Indemnité km de 0.40€ sur les déplacements professionnels,


• Prise en charge à hauteur de 100 % tout au long de la journée, et à hauteur de 60% sur le 1er et dernier trajet de la journée, et celui de la pause repas le cas échéant,


• Mutuelle santé prise en charge à hauteur de 58% par l’employeur,


• Garanties prévoyances en cas d’incidents de la vie,


• Les contrats CDI privilégiés grâce à un secteur en croissance,


• Des temps de travail adaptables aux souhaits des salariés et aux besoins de la structure,


• La pratique du tutorat pour tous les nouveaux embauchés...

En tant qu’auxiliaire de vie sociale (AVS) au sein du SAAD ADMR de PLAISANCE DU TOUCH, vous devrez aider au quotidien des personnes âgées ou en situation de handicap ou les familles. Les accompagner dans les actes de la vie quotidienne et les relations sociales. Vos missions sont les suivantes : 

• Aider au maintien et au développement des capacités de la personne aidée,


• Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise des repas),


• Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux...),


• Apporter des solutions techniques pour sécuriser le cadre de vie. Utiliser les matériels médicaux tels que le lit médicalisé, le lève-malade, etc,


• Assurer l’entretien du domicile de la personne aidée ou de la famille accompagnée,


• Veiller sur l’évolution de la personne, la stimuler, la soulager, lui apprendre à faire, communiquer avec ses proches,


• Animer la journée à l’aide d'activités manuelles et artistiques, promenades, lecture, jeux...

PROFIL

• Diplôme d’État d’accompagnant éducatif et social (DEAES), Diplôme d’État d’auxiliaire de vie sociale (DEAVS) et d’aide médico-psychologique (DEAMP).
• Durée de travail : 35 heures hebdomadaires, soit 151,67heures mensuelles
• Tarif horaire 13,087 € (coeff 344 pour débutant), soit à partir de 1984,90 € Brut mensuel pour un temps complet - Possibilité de majoration avec reprise d'ancienneté et éléments complémentaires de rémunérations (diplômes). CDD possible.
• Amplitude horaire : 8h-20h
• Savoir être : S’impliquer au quotidien auprès de personnes fragilisées par l’âge, la maladie, le handicap ou les difficultés sociales nécessite des qualités d’adaptation à des situations diverses ainsi qu’une juste distance vis-à-vis de la personne aidée. Pour être en capacité de veiller au bien-être physique et psychologique de la personne aidée, un bon équilibre personnel est indispensable. Le métier d'AVS est soumis au secret professionnel.
• Savoir-faire : Connaître les dispositifs et les institutions en lien avec le métier et savoir coopérer avec les différents partenaires (travailleurs sociaux et paramédicaux). Produire des écrits professionnels qui servent de supports aux actions.
• Permis B et véhicule personnel exigés

CONDITIONS

• CDI
• Temps plein
• Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
• Filière : intervention
• Catégorie : Employé(e)
• Poste basé à : PLAISANCE DU TOUCH
• Interventions sur le secteur de PLAISANCE DU TOUCH

DESTINATAIRE CANDIDATURE

Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :FEDERATION ADMR de la Haute-Garonne - Route de Toulouse - 31230 L'ISLE EN DODON

ENTREPRISE

L'ADMR est le premier réseau national dédié au bien-être de la personne à domicile. Connu et reconnu depuis plus de 75 ans, il vous offre un équilibre entre vie privée et vie professionnelle, et vous permet de vous former tout au long de votre parcours professionnel.
Le SAAD ADMR de PLAISANCE DU TOUCH, recherche un/une :

Aide à domicile - SAAD ADMR de PLAISANCE DU TOUCH (H/F)

CDI

MISSIONS

Voici quelques bonnes raisons de nous rejoindre : 

• Des interventions proches de votre domicile,


• Indemnité km de 0.40€ sur les déplacements professionnels,


• Prise en charge à hauteur de 100 % tout au long de la journée, et à hauteur de 60% sur le 1er et dernier trajet de la journée, et celui de la pause repas le cas échéant,


• Mutuelle santé prise en charge à hauteur de 58% par l’employeur,


• Garanties prévoyances en cas d’incidents de la vie,


• Les contrats CDI privilégiés grâce à un secteur en croissance,


• Des temps de travail adaptables aux souhaits des salariés et aux besoins de la structure,


• La pratique du tutorat pour tous les nouveaux embauchés...

En tant qu’Aide à domicile au sein du SAAD ADMR de PLAISANCE DU TOUCH, vous devrez prendre en charge tout ou partie des tâches d’entretien de la maison : ménage, lessive, repassage, mais aussi réaliser les missions suivantes :

• Aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne : réaliser les achats alimentaires, préparer les repas.


• Maintenir le lien social avec la personne aidée dans ses sorties : rendez-vous chez le médecin, courses, pharmacie...


• Assister la personne aidée dans ses démarches administratives ou l’aider à remplir des papiers.

Durée de travail : 35 heures hebdomadaires, soit 151,67 heures mensuelles.

PROFIL

• Le métier d’Aide à domicile est accessible sans diplôme, lorsque vos missions consistent à « faire avec la personne » et qu’elles sont les suivantes : ménage, lessive, repassage, aider à la préparation des repas et assister la personne aidée dans ses démarches administratives simples. Lorsque la réalisation de ces missions consiste à « faire à la place de la personne », l’un des diplômes suivants est exigé : BEP Carrières Sanitaires et sociales / BEPA option services, spécialité services aux personnes / CAP agricole, option économie familiale et rurale / CAP agricole et para-agricole employé d’entreprise agricole, option employé familiale / CAP Petite enfance / CAP employé technique de collectivités. Possibilité de VAE Auxiliaire de Vie Sociale.
• Savoir-être : Le métier requiert des qualités d’autonomie et d’adaptation à des situations diverses. Intervenir au quotidien dans l’intimité des personnes en perte d’autonomie nécessite un sens de l’écoute, de la bienveillance et un fort intérêt pour la relation d’aide. Les métiers de l’accompagnement social exigent de la discrétion.
• Savoir-faire : Maîtriser les gestes liés aux actes essentiels de la vie quotidienne. Savoir s’adapter aux situations diverses pour réaliser les tâches ménagères et du quotidien. Etre capable de prendre en charge le suivi de démarches administratives. Savoir communiquer avec l’entourage et les autres intervenants à domicile.
• Permis B et véhicule personnel exigés
• Tarif horaire 11,88 € pour débutant, soit à partir de 1801,84 € Brut mensuel pour un temps complet - Possibilité de majoration avec reprise d'ancienneté et éléments complémentaires de rémunérations (diplômes).
• Poste à Pourvoir dès Novembre 2024

CONDITIONS

• CDI
• Temps plein
• Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
• Filière : intervention
• Catégorie : Employé(e)
• Poste basé à : PLAISANCE DU TOUCH
• Interventions sur le secteur de PLAISANCE DU TOUCH

DESTINATAIRE CANDIDATURE

Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :FEDERATION ADMR de la Haute-Garonne - Route de Toulouse - 31230 L'ISLE EN DODON

ENTREPRISE

L'ADMR est le premier réseau national dédié au bien être de la personne à domicile. Connu et reconnu depuis plus de 75 ans, il vous offre un équilibre entre vie privée et vie professionnelle, et vous permet de vous former tout au long de votre parcours professionnel.
Le SAAD ADMR de CAZERES / LE FOUSSERET, recherche un/une :

Auxiliaire de Vie Sociale - SAAD ADMR de CAZERES / LE FOUSSERET (H/F)

CDI

MISSIONS

Voici quelques bonnes raisons de nous rejoindre : 

• Des interventions proches de votre domicile,


• Indemnité km de 0.40€ sur les déplacements professionnels,


• Prise en charge à hauteur de 100 % tout au long de la journée, et à hauteur de 60% sur le 1er et dernier trajet de la journée, et celui de la pause repas le cas échéant,


• Mutuelle santé prise en charge à hauteur de 58% par l’employeur,


• Garanties prévoyances en cas d’incidents de la vie,


• Les contrats CDI privilégiés grâce à un secteur en croissance,


• Des temps de travail adaptables aux souhaits des salariés et aux besoins de la structure,


• La pratique du tutorat pour tous les nouveaux embauchés...

En tant qu’auxiliaire de vie sociale (AVS) au sein du SAAD ADMR de CAZERES / LE FOUSSERET, vous devrez aider au quotidien des personnes âgées ou en situation de handicap ou les familles. Les accompagner dans les actes de la vie quotidienne et les relations sociales. Vos missions sont les suivantes : 

• Aider au maintien et au développement des capacités de la personne aidée,


• Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise des repas),


• Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux...),


• Apporter des solutions techniques pour sécuriser le cadre de vie. Utiliser les matériels médicaux tels que le lit médicalisé, le lève-malade, etc,


• Assurer l’entretien du domicile de la personne aidée ou de la famille accompagnée,


• Veiller sur l’évolution de la personne, la stimuler, la soulager, lui apprendre à faire, communiquer avec ses proches,


• Animer la journée à l’aide d'activités manuelles et artistiques, promenades, lecture, jeux...

PROFIL

• Diplôme d’État d’accompagnant éducatif et social (DEAES), Diplôme d’État d’auxiliaire de vie sociale (DEAVS) et d’aide médico-psychologique (DEAMP).
• Tarif horaire 13,087 € (coeff 344 pour débutant), soit à partir de 1570,44 € Brut mensuel pour 120 heures mensuelles – Possibilité de majoration avec reprise d’ancienneté et éléments complémentaires de rémunérations (diplômes).
• Durée de travail : 27,50 heures hebdomadaires, soit 120 heures mensuelles
• Savoir être : S’impliquer au quotidien auprès de personnes fragilisées par l’âge, la maladie, le handicap ou les difficultés sociales nécessite des qualités d’adaptation à des situations diverses ainsi qu’une juste distance vis-à-vis de la personne aidée. Pour être en capacité de veiller au bien-être physique et psychologique de la personne aidée, un bon équilibre personnel est indispensable. Le métier d'AVS est soumis au secret professionnel.
• Savoir-faire : Connaître les dispositifs et les institutions en lien avec le métier et savoir coopérer avec les différents partenaires (travailleurs sociaux et paramédicaux). Produire des écrits professionnels qui servent de supports aux actions.
• Permis B et véhicule personnel indispensables

CONDITIONS

• CDI
• Temps partiel
• Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
• Filière : intervention
• Catégorie : Employé(e)
• Poste basé à : LE FOUSSERET
• Interventions sur le secteur de LE FOUSSERET

DESTINATAIRE CANDIDATURE

Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :FEDERATION ADMR de la Haute-Garonne - Route de Toulouse - 31230 L'ISLE EN DODON

VOS MISSIONS : · Assurer des mesures d'accompagnement social lié au logement (ASLL) pour le compte du département et d'Action Logement · Mettre en œuvre et en développer des actions sociales adaptées : écoute active professionnelle et bienveillante, aide technique dans les démarches, mise en lien, médiation, orientation, mobilisation des ressources… · Assurer la prévention et le suivi des personnes en impayé. · Aider au maintien dans le logement à travers l'accompagnement dans la gestion de tous les domaines de la vie quotidienne. · Travailler en lien avec sa hiérarchie.

Nous recrutons 1 TISF (H/F) technicien de l’intervention sociale et familiale pour le secteur de Dax-Saint Paul les Dax

Les missions du TISF :
Intervenir au domicile des familles rencontrant des difficultés sociales et/ou éducatives, élaborer, mettre en œuvre et évaluer les projets d’intervention en collaboration avec les familles, les partenaires et le service.
Accompagner et soutenir les familles dans les tâches de la vie quotidienne. Réaliser les activités de la vie quotidienne, transmettre et favoriser les apprentissages.
Accompagner et aider à l’exercice de la fonction parentale. Participer au développement de la dynamique familiale.

Le profil du TISF :
Diplôme de TISF : débutant accepté
Permis B exigé
Capacité à s’organiser en fonction des besoins et contraintes, capacité à s’adapter.
Sens de la relation et capacité à communiquer à l’oral et à l’écrit, sens du travail en équipe.
Autonomie dans le travail, discrétion, bienveillance

Conditions d’exercice :
Rémunération selon la convention, mise à disposition de voiture de service, téléphone et tablette professionnels pour faciliter l’organisation du travail, réunions de service et analyse de la pratique pour accompagner le (la) professionnel (le) dans ses missions.

Contrat de départ en CDD à temps partiel pour remplacement congé maternité : de 30 à 35h/s de décembre 2024 à août 2025

ENTREPRISE

L'ADMR de l'Aveyron recrute pour son service BULLE D'AIR :

Service Bulle d’air – Service de répit aux proches aidants.
Ce service intervient sur tout le département de l’Aveyron pour prendre le relais de l’aidant et lui permettre de quitter son domicile en toute sérénité, en confiant son proche à un « relayeur » de l’équipe Bulle d’air. Ce service s’adresse aux aidants et leur proche fragilisé par l’âge, la maladie ou le handicap.

RELAYEUR RODEZ (H/F)

CDD

MISSIONS

Vous aimez prendre soin des autres ? Vous recherchez un complément d’activité et vous avez la fibre sociale ? Alors n'attendez plus et rejoignez notre équipe de relayeurs !

 

Mission : Vous prenez le relais d'aidants auprès d'un enfant ayant des besoins spécifiques  :

• surveillance


• garde à domicile


• accompagnement aux déplacements extérieurs


• accompagnement et organisation de la vie quotidienne


• ecoute et aide relationnelle


• activités/loisirs.

CDD d'un mois (renouvelable)

samedi ou dimanche pendant 3h consécutives

missions en semaine pendant les vacances scolaires

 

Votre profil:

- Infirmier(ère), moniteur-éducateur (trice), éducateur (trice) spécialisé (e)

- Être autonome et volontaire – Faire preuve de bon sens et de professionnalisme – Faire preuve de discrétion professionnelle

 

• 15€ brut de l'heure

• Forfait kilométrique de 4 à 12 Euros par déplacement en fonction de la distance

 

Quelques informations complémentaires :

• Découvrez le rôle du relayeur sur le site repit-bulledair.fr

• Ce poste convient aux personnes recherchant un complément d’activité ou des missions ponctuelles.

• Convient aux salariés à temps partiel, retraités ou étudiants justifiant d’une expérience.

• Vous dépendez de la Convention Collective Nationale des salariés du particulier-employeur

• Vous êtes accompagné / soutenu par une équipe professionnelle de l’ADMR

 

Candidature à adresser par mail : servicerecrutement@fede12.admr.org ou à :

FEDERATION ADMR DE L’AVEYRON Service Bulle d’Air 23 av de la Gineste – CS43102 12 031 RODEZ CEDEX 9

PROFIL

• Avoir une expérience significative dans l’aide aux personnes fragilisées
• Être titulaire du permis B

CONDITIONS

• CDD
• Temps partiel
• Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
• Filière : intervention
• Catégorie : Employé(e)
• Poste basé à : RODEZ - BOURRAN (12000)

ENTREPRISE

Vous souhaitez exercer une profession qui a du sens, près de chez vous, alors rejoignez-nous ! L’ADMR recherche un :

Aide-soignant(e) à domicile - VAUVILLERS - CDI ou CDD à pourvoir mi-décembre ou mi-janvier 2025 (H/F)

Possibilité de CDI ou CDD

MISSIONS

• Dispenser auprès des bénéficiaires les soins qui lui sont délégués, dans la limite de ses compétences selon le planning établi par l'infirmière coordinatrice.


• Appliquer le plan de soins individualisés élaboré par l'infirmière coordinatrice.


• Respecter les protocoles, les règles d'hygiène, de soins et de sécurité.


• Assurer des transmissions autant orales qu'écrites à l'équipe.


• Travailler avec les autres professionnels de secteur (aide à domicile, auxiliaire de vie DEAVS, infirmière libérale ou de centre de soins )

PROFIL

• Diplôme d'État d'Aide-Soignant ou d'aide-médico-psychologique (obligatoire)
• Poste ouvert aux étudiants en soins infirmiers ayant validé leur première année
• CAP, BEP et équivalents Santé secteur sanitaire - aide soignant
• CAP, BEP et équivalents Aide médico-psychologique
• Expérience : Débutant accepté
• Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
• Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
• Repérer les modifications d'état du patient
• Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
• Surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ...
• Permis de conduire et/ou moyen de locomotion exigé
• VACCINATION COVID-19 OBLIGATOIRE

CONDITIONS

• Possibilité de CDI ou CDD
• Selon les missions confiées
• Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
• Filière : intervention
• Catégorie : Employé(e)
• Poste basé à : VAUVILLERS
• Voiture de service fournie
• Offre à pourvoir dès que possible
• Temps de travail à 100% - 90% ou 80%

DESTINATAIRE CANDIDATURE

Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :FEDERATION ADMR DE HAUTE-SAÔNE, 30 RUE MARCEL ROZARD, 70000 FROTEY-LES-VESOUL

ENTREPRISE

Vous recherchez un métier qui a du sens ?
Alors rejoignez-nous ! La Fédération ADMR de Haute-Saône recherche un.e :

Infirmier(e) en Centre de Santé - VILLERSEXEL (70) CDD à 80% dès que possible. (H/F)

CDD

MISSIONS

• Assurer des soins de qualité dans le respect de la nomenclature


• Encadrer des stagiaires des instituts de formation de soins infirmiers


• Organiser et participer à des actions de prévention


• Organiser en équipe le planning journalier de soins


• Transmettre les informations sur la situation du patient (tenue du dossier de soins )


• Respecter l'accord national des centres de santé


• Respecter le règlement interne du centre de soins

PROFIL

• Titulaire du diplôme d'état d'infirmier(e) (Décret N°81-306 du 2/4/81, modifié par le décret N°92-264 du 23/03/92 puis par le décret N°2002-194 du 11/02/02)
• Capacité d'écoute, d'analyse, d'anticipation
• Rigueur
• Sens de l'organisation
• Capacité d'adaptation
• Travail en équipe (centre de santé, SPASAD, partenaires et salariés des autres associations)
• Permis de conduire exigé
• Les centres de santé infirmier assurent des activités de soins sans hébergement et participent à des actions de santé publique ainsi qu'à des actions de prévention et d'éducation pour la santé et à des actions sociales auprès de tout assuré relevant des régimes obligatoires d'Assurance Maladie, quelques soit les modalités de leur prise en charge.

CONDITIONS

• CDD
• Temps partiel
• Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
• Filière : intervention
• Catégorie : Employé(e)
• Poste basé à : VILLERSEXEL
• Voiture de service
• Téléphone mis à disposition
• À partir de juillet
• A pourvoir à partir du 01/06/2024

DESTINATAIRE CANDIDATURE

Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :30 rue Marcel Rozard 70000 FROTEY LES VESOUL

ENTREPRISE

L’ADMR22, réseau associatif d’Aide à Domicile, fort de ses 250 salariés et 100 bénévoles intervient principalement dans 3 secteurs d’activités : Enfance et Parentalité ; Services et Soins aux seniors ; l’accompagnement au handicap. Notre réseau s'appuie sur une collaboration entre bénévoles, citoyens impliqués dans la vie locale et les professionnels qualifiés en tenant compte de l'expression collective des usagers pour élaborer et mettre en œuvre notre projet associatif, développer des courants de solidarité, favoriser les initiatives intergénérationnelles et contribuer à l'animation de la vie locale.

Assistant technique - maintenance et support informatique (H/F)

CDI

MISSIONS

Afin de veiller au bon fonctionnement du parc informatique et automobile (machines, serveur, téléphonie …), nous recherchons un(e) Assistant(e) technicien(ne) en maintenance et support informatique qui sera sous la responsabilité du Directeur.

Les missions seront les suivantes (liste non exhaustive) :

1. Supervision générale de l’ensemble de l’infrastructure : serveurs, connexion, téléphonie, photocopieurs, voitures de service ... Accompagner au déploiement des projets numériques, de l'ESMS numérique

2. Flotte Informatique et photocopieur

• Suivre le stock du matériel informatique, photocopieurs


• Installer, configurer les postes utilisateurs, dépanner le matériel informatique des utilisateurs ...


• Gérer l’assistance technique des utilisateurs : support, accompagnement, formation


• Participer à la gestion des incidents, dysfonctionnement


• Relai auprès des fournisseurs de logiciels métiers (NSI ...)


• Documenter : réalisation de guides, procédures, schémas, plans …

3. Gestion de la flotte des véhicules de services et des téléphones

• Suivre le stock des voitures de services (attributions/passations/utilisation ...)
  
  
  
  • Gérer les sinistres / les contraventions / le suivi des cartes carburant
  
  
  • Garantir l’entretien et la réparation des véhicules
  
  
  
  


• Suivi du stock de téléphones portables et maintenances
  
  
  
  • Création de comptes utilisateurs, paramétrage de téléphone
  
  
  • Suivi des contrats opérateurs ...

PROFIL

• Formation : Bac +2 en informatique
• Vous avez un réel intérêt dans le domaine des nouvelles technologies en général et de la maintenance
• Candidature à transmettre par mail à recrutement@admr22.org
• Vous pouvez déposer votre candidature avant le 15/12/2024.

CONDITIONS

• CDI
• Temps plein
• Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
• Filière : support
• Catégorie : Technicien(ne) - Agent(e) de Maitrise
• Poste basé à : PLERIN
• Lieu de travail : Plérin + déplacements en associations locales
• Salaire selon la convention collective de la Branche de l’Aide à Domicile : de 2090€ à 2300€ brut/mois selon expérience
• Poste à pourvoir dès que possible